各部門、研究室、中心：
自中國科學(xué)院實施“率先行動”計劃以來，我所涌現(xiàn)出了大批優(yōu)秀的科技、支撐和管理人才。為充分發(fā)揮先進(jìn)人物典型的榜樣引領(lǐng)和示范帶動作用，引導(dǎo)和激勵廣大職工堅定理想信念，立足崗位、建功立業(yè)，扎實推進(jìn)研究所“十四五”規(guī)劃實施及國家重點實驗室重組，推動研究所改革創(chuàng)新發(fā)展，我所將組織開展第三屆“SIOC崗位建功先進(jìn)個人”評選活動?，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、評選名額
2021年擬表彰“SIOC崗位建功先進(jìn)個人”10名，提名獎若干。
二、評選范圍
各部門、研究室的在職職工（所領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人、課題組長不參與評選）。
三、評選條件
認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，愛黨愛國，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，積極投身“率先行動”計劃，業(yè)務(wù)技術(shù)精湛，工作成績顯著，并具備下面條件之一（限近三年工作業(yè)績）：
（一）在科研崗位，充分發(fā)揮科技創(chuàng)新主力軍作用，在“四個面向”（面向世界科技前沿、面向經(jīng)濟(jì)主戰(zhàn)場、面向國家重大需求、面向人民生命健康）方面，取得重要或突出的進(jìn)展。
（二）在支撐崗位，恪盡職守，技藝精湛，解決了重要或關(guān)鍵技術(shù)問題，對科研儀器和設(shè)備做出重大技術(shù)改造和升級，或在專業(yè)實驗平臺、公共技術(shù)服務(wù)中心、物資供應(yīng)平臺、公用設(shè)備設(shè)施、信息中心、學(xué)報等的建設(shè)、運行、維護(hù)中做出重要或突出貢獻(xiàn)的。
（三）在管理崗位，勤政廉潔，勇于創(chuàng)新，政策水平高，工作能力強，群眾基礎(chǔ)好，對所在單位或部門的事業(yè)發(fā)展做出重要或突出貢獻(xiàn)，在廣大職工中具有較高威信的。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
評選活動在所黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，由所工會、婦委聯(lián)合組織實施。成立“SIOC崗位建功先進(jìn)個人”專項工作評審委員會，負(fù)責(zé)終評工作。下設(shè)評選工作辦公室（設(shè)在所工會），負(fù)責(zé)申報材料的收集、組織評審等具體工作。
五、評選辦法及程序
（一）組織推薦及初評
各分工會牽頭協(xié)調(diào)，自下而上組織推薦；加強領(lǐng)導(dǎo)，成立由黨支部、分工會、研究室（部門）負(fù)責(zé)人等組成的初評小組（由黨支部書記擔(dān)任組長）；采取部門（課題組）推薦，初評小組在聽取意見的基礎(chǔ)上，對照評選條件，擇優(yōu)篩選，按照分配的名額確定推薦候選人員。
（二）上報推薦材料
各分工會負(fù)責(zé)將確定的推薦候選人選材料報送至評選工作辦公室，材料包括：1、《“SIOC崗位建功先進(jìn)個人”推薦表》（見附件1）;2、相關(guān)證明材料復(fù)印件。
（三）終評
根據(jù)評選條件，由“SIOC崗位建功先進(jìn)個人”專項工作評審委員會對推薦候選人材料進(jìn)行全面審查、綜合評選后，提出擬表彰對象。
（四）公示
對評審確定的“SIOC崗位建功先進(jìn)個人”候選名單和事跡在所網(wǎng)站及“SIOC職工之家”、“ChemMsTry”等微信公眾號進(jìn)行為期一周的公示。
（五）表彰
經(jīng)公示無異議后，授予第三屆“SIOC崗位建功先進(jìn)個人”稱號，并在2022年職代會上進(jìn)行表彰，頒發(fā)榮譽證書，予以一定獎勵。
六、相關(guān)要求
（一）各部門黨政領(lǐng)導(dǎo)要充分重視此項工作，在工作中要堅持原則，按照程序，嚴(yán)格把關(guān)，認(rèn)真做好推薦工作。
（二）評選工作堅持公開、公平、公正, 要堅持標(biāo)準(zhǔn)，做到好中選優(yōu)，不搞“平衡”、“照顧”、“輪流坐莊”，切實把工作成績突出、群眾威信高的同志評選出來。
（三）推薦登記表不得含有涉密信息。材料紙質(zhì)版（一式1份）請在2022年1月5日前交至所工會，同時電子檔發(fā)送至zbj@sioc.ac.cn。
聯(lián) 系 人：張冰津、陸海峰、王蕾蕾
聯(lián)系電話：021-54925077、54925280、54925224